J-6 17 nov.
- Organisation
- Evidence Action
- Lieu
- Patna, Inde
- Type d'organisation
- ONG internationale
- Contrat
- Emploi
- Domaine
- Gestion de programmes
- Publiée le
- 11 novembre 2026
- Date limite
- Date limite : voir l'annonce
Détails du poste
- Expérience demandée
- 4 ans minimum
- Diplôme
- Licence (bac + 3)
- Langues
- Anglais (requis)
extraits de l'annonce officielle
We are looking for a proactive, detail-oriented Officer to join our People and Culture (P&C) team, based in Patna, Bihar. This role is primarily focused on recruitment: managing end-to-end hiring for assigned positions, from job description development through offer, and ensuring EAII attracts and selects strong…
Principales missions
- Identify and use the recruitment channels best suited to each role and hiring geography, including job boards, social media, and professional networks, to build strong…
- Conduct effective phone screens to assess candidate fit on qualifications, experience, culture, values, and pay expectations, and coordinate interview panels to ensure a…
- Maintain accurate recruitment records in the applicant tracking system and recruitment tracker, provide back up support as required for other members within the P&C team.
- Act as the first line of HR support for Bihar state office-based and field staff.
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